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文明城市

余姚:改革开放劲风吹 “文献名邦”尽显“文明气质”

来源:余姚文明网 时间:2019-01-02 08:53:00 文字大小:T|T

  余姚,一座历史文化与现代文明交相辉映的城市。七千年河姆渡文化,以四先贤为代表的姚江文化,四明山抗日根据地红色文化,积淀了“文献名邦”的深厚底蕴;而宜居宜业的城市环境、日新月异的城市面貌、文明崇德的城市气质,则构建了余姚现代文明的新坐标。改革开放的春风劲吹四明大地。随着经济社会的迅速发展和城市化进程的加快推进,余姚市委、市政府将文明城市创建摆上了更加重要的议事日程,带领干部群众一步一个脚印推进文明城市创建工作,文明之花在姚江两岸、四明大地愈开愈妍。

  文明花开姚江两岸

  对文明的追求,是一座城市的终极使命。2002年,余姚创建成为首批浙江省文明城市,随后又创建成为首批浙江省示范文明城市、首批浙江省文明市;2011年,余姚又成为浙江省首个也是唯一被命名为“全国文明城市提名资格城市”的县(市)。2014年,余姚以微弱差距与全国文明城市失之交臂。尽管心存遗憾,但余姚的创建工作一刻没有停步,早日创建成为全国文明城市的目标一刻也没有改变。

  十五年磨一剑。2017年,余姚捧回“全国文明城市”这个最高文明荣誉,成为浙江省首批、宁波首个荣膺此荣誉的县(市)。与此同时,全市文明村镇、文明单位、文明家庭、文明校园等创建“同频共振”,成功培育全国文明镇2个、文明村3个、文明单位1个,浙江省级文明村镇31个、文明单位30个,数量居浙江省各县(市、区)前列。

  近年来,余姚坚持把培育和践行社会主义核心价值观融入文明城市创建全过程,围绕“做文明崇德余姚人”这一主题,大力推进文明居住、文明出行、文明旅游、文明用餐、文明礼仪等各类道德实践活动,不断提升市民群众道德素质和城市文明程度。通过创建,余姚颜值更靓丽、城市更文明,市民群众有更多的幸福感和获得感。

  文明城市创建没有旁观者,人民群众不仅是文明城市达标与否的检验员,更是文明城市创建过程的重要参与者。只有积极参与创建过程,人们才能感受到城市一点一滴的进步,才会珍惜文明创建成果,进而实现文明的常态化。自今年6月起,余姚将每月15日设立为全民“文明行动日”,以一月一主题的形式,动员全市各地各部门以垃圾分类、车窗不抛物等为主题,开展志愿服务、文明宣教、环境整治、细胞创建、文明互访和网络文明传播六大行动,坚持以民为本,形成全民共建格局,让群众成为创建主角。余姚还利用微信平台,开发了“余姚热心人”小程序,开设“我发现”“我需要”“我参与”三个栏目,为群众举报不文明现象、寻求他人帮助、参与文明行动提供了方便。同时,余姚还整合“智慧城管”、“社会综合治理一张网”和第三方调查机构等力量,开展动态巡查和专项测评,进一步提升了城市的常态文明水平。

  文明城市创建是一项综合性的示范引领工程。在深化文明城市创建过程中,余姚坚持以点带面,发挥示范群体的先锋模范作用,引领更多的人崇尚文明、践行文明。榜样的力量是无穷的。从2012年起,余姚充分发挥好人群体的作用,坚持推行“月推好人线索、季评余姚好人、年树道德模范”三级道德荣誉评选制度,并创设“道德银行”“道德基金”“道德绿卡”等评价激励载体,让好人有好报。目前,余姚已累计评选产生“余姚好人”198位、群体14个,每季度组织开展“余姚好人”榜单发布活动,“余姚好人”每人可以获得一张“道德绿卡”,凭卡可享受免费乘公交车、看电影、游景点、体检等8大类39项具体关爱礼遇措施。这些措施让“当好人做好事、当好人有好报”的氛围更加浓厚。

  在此基础上,余姚充分发挥先进典型的示范引领作用,精心谋划推进文明单位、文明村镇、文明校园等“细胞”创建活动,深入开展公共服务窗口文明单位创建活动,提出了“两年两个100%”目标,即两年内各类公共服务窗口单位100%参与创建活动,100%创成县(市)级以上公共服务窗口文明单位。今年,余姚根据基层创建热情高涨的现状,制订了《余姚市各级文明村申报对象动态管理办法》,实施分档分类管理,通过检查测评、评审展示等环节,届中产生“提名资格村”,届末向上级推荐参评名单,实行逐级晋升、梯度培育制度,从而更好地推动各级文明创建对象深入健康地开展创建活动,更好地发挥示范带动作用。

  宽阔整洁的街道,满目苍翠的行道树,错落有致的高楼,快捷便利的公共交通……漫步在余姚的大街小巷,时刻都能感受到这个城市的善意,文明之花遍地盛开,文明成果惠及万千群众。

美丽的余姚(孙华强摄

梨洲街道学弄社区,志愿者正在开展“垃圾分类”主题宣传活动。(黄静波摄)

  沈福灿:见证首批全国文明村的诞生

  “我的家乡美丽富饶好地方,惹人醉四季水果飘香。工业强村庄,口袋鼓起来,文明立村庄,璀璨星光亮起来。”这是泗门镇小路下村村歌《我的家乡小路下》的歌词。20164月,为庆祝小路下村党委成立20周年,由该村党委、村委会创作的村歌《我的家乡小路下》“出炉”,朴实无华的村歌歌词反映了小路下村的发展历史。

  改革开放以来,小路下村坚持“物质精神两手抓,口袋脑袋一起富”,坚持文明立村,凝聚了敢为人先的开拓创新精神,为村庄经济和社会发展提供了源源不断的动力,这个昔日名不见经传的海边小村一跃成为社会主义新农村的典范。

  今年55岁的沈福灿,是小路下村党委书记。当村干部已有30个年头的他,见证了小路下村在文明创建的道路上执着前行的全过程:从余姚市文明村、宁波市文明村到浙江省文明村,再到2005年获得首批“全国文明村”称号,以及2018年蝉联“全国文明村”五连冠。

  “‘物质精神两手抓,口袋脑袋一起富’是我们小路下村党委始终坚持的发展理念。”据沈福灿介绍,自1996年开始创建余姚市文明村起,小路下村党委就带领全体村民逐渐树立争创文明村、争做文明人的发展理念,并率先在全市开展“十星级文明户”评选活动。“十星级文明户”的评选范围覆盖了全村登记在册的家庭,评选标准具有鲜明的时代特色,根据不同时期的文明建设要求不断调整。通过文明户的评选,全村涌现出一大批文明户,并形成了“人人争当文明人,争做文明事”的良好氛围。“村里相继涌现出了‘余姚好人’施秀英、‘感动余姚’新闻人物谢志海、‘最美泗门人’章洪元等文明标兵。”沈福灿说。

  1998年,小路下村党委成立了浙江省第一家村级党校。进入新世纪以后,小路下村更是呈现出崭新的面貌。2003年,该村投资300万元,率先建成余姚一流的村级文化公园;2005年,创办村级刊物《清风》月刊,成为村党委与村民之间的联系纽带与桥梁,十多年来见证了小路下村物质文明、政治文明、精神文明与社会主义和谐社会建设的进程。如今,优良的村落文化载体、欣欣向荣的精神文明、丰富多彩的村落文化,“全国文明村”已成为小路下村的重要品牌和特色亮点。

  在文明村创建过程中,小路下村坚持村落文化与企业文化、传统文化与现代文化、本土文化与外来文化相结合的原则,专门成立了精神文明宣传中心。村里还积极保护传承传统民俗文化,20多年来,先后成立了木偶摔跤队、门球队、腰鼓队、仿保龄球队、夕阳红说唱乐队等20余支群众文体队伍,培育了一批戏曲、音乐、舞蹈等文体骨干。同时,加强文化设施建设,利用文化公园、文化礼堂、欢乐大舞台等公共设施经常性开展各种形式的宣传活动,形成了“小型活动天天有,中型活动月月有,大型活动年年有”的良好氛围。

  在丰富村民业余文化生活的基础上,小路下村党委还大力发展慈善爱心事业,弘扬乐善好施、扶危济困、邻里和睦、爱心奉献的志愿服务精神。2007年,该村妇联、计生协会联合村内女企业家共同组建了“爱心妈妈”组织,后更名为“爱心联谊会”,并制订了章程和总则,规范管理运行。11年来,爱心联谊会帮扶的对象从因病致贫家庭、单亲家庭、孤寡老人等逐步扩大到外来务工人员中的困难群体。会员从当初的12人增长到现在的96人,爱心联谊会的总会费及爱心款达160余万元,累计帮扶困难群众500余人次。“爱心联谊会已经成为小路下村的又一张金名片。”沈福灿说。

  “全国文明村的荣誉称号,不仅是鼓励,更是鞭策。”沈福灿告诉记者,为响应党的十九大实施“乡村振兴”战略的号召,村里制订了《小路下村2018-2020年发展规划》,力争实现“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的宏伟蓝图。

余姚市供电公司志愿者来到陆埠镇中心小学开展“文明出行 绿色出行”主题活动。(黄静波摄)

2007117日,余姚首次表彰“感动余姚”新闻人物。(陈斌荣摄)

  韩静安:大胆创新 绘就文明社区“同心圆”

  “我是20135月调到新城市社区担任党委副书记兼社区主任的,201410月担任社区党委书记。这些年,我关注最多的是社区治理问题。”韩静安是阳明街道新城市社区党委书记兼社区主任,“80后”的他从事社区工作已有12个年头了。

  新城市社区位于阳明街道西北片区,是一个有着20多年“社龄”的老社区,目前有常住人口4051户,共1万多人,其中党员650多人,曾被评为“浙江省文明社区”、“全国和谐示范社区”。

  韩静安担任新城市社区主任5年来,在他的带领下,社区以“党建引领社区治理创新”为目标,全力推动公民道德素养培育,积极开展公益志愿服务行动,不断深化文明创建和社区治理创新,在助力全市创建全国文明城市的同时,也推动了全国文明单位创建工作,打造了环境优美、秩序优良、服务优质、内涵丰富的“品质社区”,进一步提升了居民群众的获得感、幸福感和满意度。2016年,新城市社区入围宁波市“十佳品质社区”;2017年,获得“全国文明单位”这项“重量级”荣誉,成为余姚首个“全国文明单位”。“我生活在社区,工作在社区。我觉得社区是城市的细胞,文明城市创建需要人人参与、共同努力,需要每一位社区居民从身边小事做起,争当文明余姚的代言人。”韩静安说。

  新城市社区始终把抓好精神文明建设作为社区发展的助推器,围绕建设全国文明单位的目标,结合老社区、老小区的特色与优势,开展文明创建工作。一方面,社区采用“网格化管理组团式服务”工作模式,构建网格化服务网络,形成专职社工、网格志愿者、社区党员、共建理事会、公益社团等众多力量齐抓共管的文明创建工作格局。另一方面,韩静安凭着满腔热忱,探索出“三式三全”社区工作法,实现社工队伍全员过硬、“联动式”推进,实现社区制度全面规范、“集成式”整合,实现社会治理全域创新。与此同时,不断优化社区服务、细化物业服务、推广公益服务,全面提高居民生活品质和文明幸福度。“我们针对辖区90%以上是老小区的特点,通过积极争取政府部门改造资金,对小区实施基础设施综合升级改造,实行社区化准物业管理,破解小区物业管理难、停车难、收费难等问题。”韩静安说。

  社区服务,一个人的力量终究是有限的,如何整合资源力量是韩静安时常思考的一个问题。20144月,一个契机到来,一位党员到社区反映社情民意时,告诉韩静安一个“好消息”。“他当时是这么说的,‘韩书记,要是再来一次2013年的洪水,我们也不怕了’。我问他为什么,他说‘我们刚有了一支救援队’。”这支“救援队”,就是众益救援队的前身。韩静安获知这个消息后,马上加入了这支队伍,成为了一名公益救援人。2014年,经过几番蜕变,众益救援队正式成立。韩静安想方设法,为救援队成长提供“营养”。经过精心培育,众益救援队成为新城市社区第一个“民非法人”团队(即民办非盈利法人组织)。

  截至目前,新城市社区已成立28个公益组织,参与的志愿者超过1500人。这些社会公益组织在协助社区防灾减灾应对、助残暖心关爱、城市公共安全管理、非物质文化遗产传承等领域开展公益活动,为居民提供便民服务,成为参与社区治理的新鲜血液,用自己的实际行动描绘着文明社区“同心圆”。

  文明创建只有起点,没有终点。韩静安表示,在今后的工作中,新城市社区将紧紧围绕构建“共建、共治、共享”的社会治理格局,激发社区治理创新动力,助推文明社区品质再升级。(来源:余姚日报)


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